40.000 personas adquieren habilidades laborales a través del Fondo Perpetuo para la Educación
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Etiquetas: Ayuda Humanitaria, capacitación laboral, empleo, empleo mormón, Fondo Perpetuo para la Educación, programas educativos
En diciembre de 2009, La Iglesia de Jesucristo de los Santos de los Últimos Días, cuyos miembros son a veces llamados mormones, anunció que hasta ahora 40.000 personas habían recibido ayuda de un programa único que se conoce como el Fondo Perpetuo para la Educación. El programa comenzó en 2001 y fue concebido por el ex presidente mormón, Gordon B. Hinckley.
El Presidente Hinckley advirtió que los jóvenes de países en desarrollo maduraban enormemente durante sus misiones. Los hombres jóvenes que como mínimo tienen diecinueve años y las mujeres jóvenes que tienen como mínimo veintiuno pueden elegir servir en una misión para la iglesia. Los hombres sirven por dos años y las mujeres sirven por dieciocho meses. Ellos son enviados a un lugar lejos de casa que la Iglesia selecciona. Estos jóvenes suelen aprender un nuevo idioma. Se les da capacitación en una variedad de habilidades que pueden traducirse en habilidades laborales, incluyendo el liderazgo y la capacidad de motivación. Ellos aprenden sobre la presentación apropiada y aprender a mirar y actuar profesionalmente. Sin embargo, cuando regresan a su casa en sus ciudades o villas, no podían poner esos nuevos conocimientos a trabajar porque carecían de educación.
El presidente Hinckley recordó un programa de la iglesia primitiva de la época de los pioneros, cuando Brigham Young era el presidente de la Iglesia. El presidente Young hizo los arreglos para que la Iglesia pagara el costo del traslado a Utah para algunos miembros de la Iglesia. Esas personas devolvieron el préstamo cuando se establecieron y el reembolso se utilizó para ayudar a los demás a mudarse. Este fondo fue conocido como el Fondo Perpetuo de Emigración, porque cada persona ayudaba a reponer los fondos para la siguiente persona. El presidente Hinckley se dio cuenta que el mismo proceso podría ser utilizado para proporcionar educaciones para los de los países más pobres, donde las vías normales de ayuda, como becas y préstamos a partir de fuentes tradicionales, no están disponibles. El programa ayuda a los jóvenes, en su mayoría ex misioneros, quienes reciben formación en habilidades para el trabajo mientras permanecen en casa, ayudando a asegurar que utilizarán esas habilidades en sus propias comunidades. Actualmente, el programa se centra en las escuelas técnicas, con el fin de ayudarles a que comiencen a sustentar a sus familias rápidamente, pero más tarde puede ser ampliado para incluir la educación en profesiones.
Los candidatos para el programa son entrevistados para ver su dignidad y su capacidad para beneficiarse del programa. Las recomendaciones se envían a la ciudad de Lago Salado, donde un voluntario, una Autoridad General Emérita (algo como un líder de la iglesia de alto nivel retirado) ejecuta el programa. El dinero se envía directamente a la escuela. A diferencia de la mayoría de organizaciones de caridad, el programa no requiere una gran división nueva, ya que el personal sólo es una secretaria y un administrador. Los costos son mínimos, ya que el futuro dinero viene de la devolución, el cual se realiza en un nivel muy alto, y las donaciones de miembros de la Iglesia dispuestos a ayudar a los demás.
“Es asequible. Tenemos suficiente dinero, ya contribuido para financiar la operación inicial. Funcionará porque se siguen las líneas del sacerdocio y funcionará sobre una base local. Se ocupará de habilidades adecuadas a la realidad y las habilidades necesarias de especialización. La participación en el programa no llevará consigo el estigma de ningún tipo, sino más bien un sentimiento de orgullo en lo que está sucediendo. No será un esfuerzo de bienestar, aunque esos esfuerzos son encomiables, sino más bien una oportunidad de educación. Los beneficiarios devolverán el dinero, y cuando lo hagan, ellos disfrutarán de un maravilloso sentido de libertad porque han mejorado sus vidas no a través de una concesión o regalo, sino a través de un préstamo y su devolución. Ellos pueden mantener la cabeza en alto en un espíritu de independencia. La probabilidad de que continúen siendo fieles y activos durante toda su vida va a ser muy alto “(Gordon B. Hinckley,” El Fondo Perpetuo para la Educación “, Liahona, julio 2001, 60-62, 67.)
La Iglesia siempre ha proporcionado asistencia para el empleo a los miembros de la Iglesia en otras formas. Cada unidad eclesiástica tiene un especialista en empleo que está disponible para capacitar a la gente en cómo escribir hojas de vida, realizar búsquedas de trabajo, y entrevistarse con éxito para los puestos. Ellos mantienen listas de puestos de trabajo disponibles y miembros de la Iglesia que tengan conocimiento de las posiciones en sus propias compañías dan informe de éstos a los especialistas. La página web oficial de la Iglesia ofrece asesoramiento gratuito en línea a cualquier persona de cualquier fe en las habilidades de búsqueda de empleo. Hay un programa de colocación profesional para los que han trabajado como gerentes y profesionales. También hay talleres para personas de cualquier nivel de carrera.
En la ciudad de Lago Salado, Utah, donde hay altas concentraciones de miembros, las Industrias Deseret proporcionan la experiencia laboral y capacitación para las personas que de otra manera podría tener una gran dificultad para encontrar trabajo, incluidas las mujeres que repentinamente quedan como cabezas de familia, las personas con desafíos especiales, y las personas que no hablan inglés. La enseñanza del idioma inglés es un componente del programa para aquellos que lo necesitan, como es la alfabetización.
La Iglesia aconseja a los miembros a ser autosuficientes en la medida de lo posible. Esto les permite cuidar de sí mismos y sus familias sin ayuda y estar preparados para situaciones de emergencia. Al proporcionar los conocimientos y la formación necesarios, la Iglesia sigue el viejo adagio: “Dale a un hombre un pescado y comerá un día, enséñale a pescar y comerá toda la vida”. En lugar de perpetuar una necesidad de caridad, la Iglesia cree en la prestación de asistencia temporal que sostenga la vida, mientras que se les enseña las habilidades necesarias para ser autosuficientes. Los que aprovechan todos los programas que la Iglesia tiene para ofrecer pronto se encuentran preparados para mantener la cabeza en alto con satisfacción, ya que ganan lo que necesitan y viven una vida que alguna vez hubieran creído posible. La Iglesia ofrece asistencia en el empleo, la alfabetización, el idioma Inglés, el ser padres, y las habilidades básicas del hogar. Muchos de los puestos voluntarios que los miembros de la Iglesia tienen, enseñan el liderazgo, habilidades de recursos humanos y administrativos que se utilizarán posteriormente en el empleo.
Comentarios
2 Respuestas a 40.000 personas adquieren habilidades laborales a través del Fondo Perpetuo para la Educación
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maria cadillo on
Sab, 10th jul 2010 11:16 am
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shirley on
Dom, 11th jul 2010 10:05 am
SOY MIEMBRO DE LA IGLESIA DE JESUCRISTO DE LOS SANTOS DE LOS ULTIMOS DIAS,DESDE HACE 24AÑOS Y DURANTE TODO ESTE TIEMPO PUDE ENCONTRAR LA VERDAD Y SOY FELIZ DE SER MORMONA.SE TAMBIEN Q ESTE FONDO PERPETUO SERA LA AYUDA IDONIA PARA MUCHOS MIEMBROS QUE NO CUENTAN CON LAS POSIBILIDADES DE SUPERACION.Y QUE EL SEÑOR BENDIGA ESTA OBRA EN PERU.
excelente, opino que si enseñamos a pescar a las personas ellos si son capaces de coger el mensaje aprovecharan para progresar secularmente y espiritualmente en la iglesia, testifico que Dios vive y que me ha dado muchas bendiciones porque he aprendido que si ponemos de nuestra parte seremos capaces de ser mejores personas buenas en esta vida como jesucristo quiere que seamos
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